Besoin d’un conseiller en ressources humaines ?
Recrutement
Nous recrutons pour vous la perle rare! Nous offrons un service clé en main pour les entreprises. En effet, notre processus inclut toutes les étapes jusqu’à l’embauche du candidat. Dans tous les cas, nous effectuerons de la chasse de tête pour accélérer le processus. Confiez-nous vos mandats!
Le processus chez Harvey Ressources Humaines :
- Analyse du besoin
- Diffusion et recherche
- Entrevues (2)
- Tests psychométriques
- Prise de références
- Vérification plumitif
- Sélection et recommandations
Impartition RH
Nous offrons un service d’impartition RH. Ce service a été créé dans le but de pouvoir rendre accessible la fonction ressources humaines aux petites et moyennes entreprises. Maintenant, il est possible d’avoir un conseiller RH chez vous, selon vos besoins (2-3 jours/semaine).
Il y a plusieurs bénéfices à utiliser le service d’impartition RH :
- Recrutement et embauche du conseiller RH
- Formation de votre conseiller RH en continue (1 formation/mois-8 heures)
- Coaching de votre conseiller RH
- Accès à un DRH d’expérience sans frais pour les dossiers plus difficiles
- Prise en charge du service de paie de l’employé
Banque de temps RH
Nous offrons à nos clients 3 modèles de banque de temps pour vous aider en temps réel. Vous avez la possibilité d’acheter une banque temps de 10 heures, de 25 heures ou de 50 heures.
Vous nous appeler à tous moments, du lundi au vendredi, pour avoir un conseil en gestion des ressources humaines. Écrivez-nous ou laissez-nous un message et nous vous rappelons dans la même journée.
Le banque de temps vous aidera concrètement dans votre gestion quotidienne. Par ce service, nous offrons des solutions concrètes et rapides.
Besoin d’un service-conseil en ressources humaines ?
Marketing RH
Nous souhaitons aider les entreprises à mieux se faire connaître non seulement sur l’aspect du produit ou du service offert, mais également en soulignant la marque employeur.
Nous offrons un service de construction de site web sur mesure. De plus, nous avons créé une formation simple et concrète pour que vos employés soient en mesure de le faire vivre dans le quotidien. Lors de cette formation, nous vous donnerons des conseils marketing précieux et des outils pratiques.
Rémunération
Nous avons une grande expertise en matière de réalisation de programme d’équité salariale.
Toutefois, nous pouvons aussi vous aider à répondre à ces questions :
- Comment votre programme de rémunération se compare-t-il à celui de vos concurrents et des entreprises de votre secteur?
- Est-ce que votre politique répond aux bonnes pratiques en matière d’équité interne?
- Est-ce que votre politique de rémunération variable est adéquate?
Formations
Nous offrons des formations sur différents sujets tels que la marque employeur, la vision 360 degrés des RH et la créativité chez les RH.
Développement organisationnel
Nous effectuons des mandats en développement organisationnel sur les sujets suivants :
- Diagnostic organisationnel
- Planification stratégique
- Revue des processus d’affaires
- Consolidation d’équipe
- Gestion de la performance
- Gestion du changement